به گزارش خبرگزاری مهر و به نقل از وبدا، عباس عبادی، معاون پرستاری وزارت بهداشت، بر اهمیت پیگیری مطالبههای حرفهای و منطقی پرستاران تأکید کرده و به معرفی اقدامات و اولویتهای این وزارتخانه پرداخت. از جمله این اقدامات، میتوان به معافیت مالیاتی پلکانی برای کادر سلامت، اصلاح کسورات بازنشستگی و استخدام سالانه ۱۵ هزار پرستار اشاره کرد.
عبادی به تشریح طرح «زیست پرستار» پرداخت که با اعتبار ۶.۳ همت برای سه سال طراحی شده است. هدف این طرح، حمایت از مسکن و پانسیون پرستاران، به ویژه در مناطق کمبرخوردار و تثبیت نیروی انسانی است.
وی همچنین به چالشهای جذب نیروی انسانی در استانهای مختلف، بهویژه سیستان و بلوچستان اشاره کرد و گفت این استانها به دلیل کمبود داوطلب و رقابت با بازار کار در مناطق صنعتی با کمبود نیرو مواجهاند. وی تأکید کرد که برای جذب و تثبیت پرستاران، افزایش جذابیتهای شغلی و مزایای رقابتی ضروری است.
عبادی درباره اصلاح کسورات بازنشستگی و معافیت مالیاتی گفت که این اصلاحات بهمنظور کاهش فشار مالی بر پرستاران و تسهیل بازنشستگی ۲۵ ساله اجرا میشود تا فرایند خدمترسانی بدون دغدغه مالی انجام شود.
معاون پرستاری همچنین توضیحاتی درباره دستورالعمل اینترشیپ و کارانه آموزشی اعضای هیئت علمی ارائه داد. وی بیان کرد که دو درصد از اعتبارات توانمندسازی در کمیتهای متشکل از مدیران پرستاری و آموزش توزیع خواهد شد، که بخش عمدهای از آن به اینترشیپ و بخش دیگر به کارانه آموزشی اعضای هیئت علمی اختصاص خواهد یافت.
عبادی همچنین به ساماندهی کارکنان در مناطق کمبرخوردار و نیروهای فعال در دوران کرونا اشاره کرد و از پیگیری تبدیل وضعیت این نیروها و ارائه امتیازات ویژه خبر داد. به گفته وی، مسائل مربوط به اضافهکار و حمایت از استانهای کمبرخوردار در دستور کار معاونت قرار دارد.
وی در پایان گفت: تغییرات و مصوبات جدید علاوه بر افزایش رفاه و رضایت شغلی پرستاران، موجب ارتقای کیفیت خدمات درمانی نیز خواهد شد. عبادی همچنین بر اهمیت انسجام در بدنه نظام سلامت تأکید کرده و خاطرنشان کرد که با تحقق این مصوبات، چشمانداز مثبتی برای پرستاری کشور ایجاد خواهد شد.
